Perbedaan Utama: Pekerjaan sering kali merupakan kegiatan yang dilakukan dengan imbalan uang. Karir adalah sesuatu yang seseorang ingin miliki, meskipun itu bisa juga dilakukan dalam pertukaran uang.

Hampir setiap orang dalam hidup mereka sampai pada titik membedakan pekerjaan dari karier. Titik ini diyakini sebagai titik kunci dalam kehidupan seseorang, di mana mereka mengambil keputusan aktif tentang apa yang mereka inginkan selama sisa hidup mereka. Ada kutipan terkenal oleh Konfusius yang menyatakan, "Pilih pekerjaan yang Anda sukai, dan Anda tidak akan pernah harus bekerja sehari pun dalam hidup Anda." Banyak orang sering mengacaukan pekerjaan dari karier, meyakini bahwa mereka sama seperti keduanya dari mereka dilakukan dalam pertukaran uang. Namun, ini adalah dua istilah yang berbeda dan tidak boleh bingung.

Pekerjaan adalah kegiatan yang dilakukan dalam pertukaran nilai moneter. Pekerjaan seringkali bersifat jangka pendek dan hanya dilakukan karena seseorang membutuhkan uang untuk hidup. Pekerjaan tidak membuat dampak yang signifikan bagi masyarakat dalam kehidupan seseorang dan biasanya bersifat jangka pendek. Jika seseorang tidak bahagia dengan pekerjaannya, mereka cenderung beralih ke pekerjaan yang lebih baik. Ada juga berbagai jenis pekerjaan termasuk pekerjaan penuh waktu, paruh waktu, musiman, sementara, serabutan dan wirausaha. Pekerjaan juga tergantung pada jenisnya mungkin memerlukan studi khusus. Jam kerja juga tergantung pada jenis pekerjaan itu, dapat berkisar dari satu jam hingga 9 jam.

Karier berbeda karena mereka hampir selalu bertahan seumur hidup. Kamus Oxford mendefinisikan 'karier' sebagai, “kursus atau kemajuan sepanjang hidup (atau bagian kehidupan yang berbeda).” Ini lebih luas dibandingkan dengan pekerjaan dan juga dapat mencakup sejumlah pekerjaan yang telah dilakukan seseorang dalam kehidupan mereka. Ini juga membutuhkan studi khusus, pelatihan atau pendidikan formal untuk memiliki karier. Istilah 'karier' menjadi populer di akhir abad ke-20, ketika berbagai pilihan memungkinkan seseorang untuk merencanakan dan merancang karier yang mungkin ia miliki.

Pekerjaan dan karier berbeda dalam hampir semua hal. Di mana pekerjaan dianggap hanya sebagai seseorang yang menempatkan waktu dan energi sebagai imbalan uang, karier dianggap sebagai sesuatu yang seseorang jadikan hati dan jiwanya. Pekerjaan juga dapat diubah, di mana seseorang yang bekerja sebagai salesman dapat dipekerjakan sebagai manajer atau CEO. Namun, karier adalah sesuatu yang dilakukan seseorang seumur hidupnya, orang itu akan berada di layanan manajemen, yang akan menjadi karier. Contoh terbaik untuk perbedaan antara pekerjaan dan karier adalah dokter. Menjadi dokter akan menjadi karier individu; namun dia mungkin telah melayani lebih dari 30 rumah sakit. Setiap kali dokter berganti rumah sakit, dia akan berganti pekerjaan, tetapi dia akan selalu menjadi dokter. Karier juga tidak ditentukan untuk memberikan manfaat moneter, jika seseorang ingin menjadi sukarelawan atau pekerja sosial, dia mungkin tidak selalu mendapatkan uang untuk apa yang mereka lakukan.

Pekerjaan penting dalam aspek bahwa seseorang membutuhkan uang untuk hidup di dunia ini; namun karir adalah apa yang membuat dan menghancurkan seseorang karena mereka memutuskan orang seperti apa dia. Mereka mendefinisikan orang tersebut, sementara pekerjaan hanya mendefinisikan sebuah pos. Selalu penting untuk memilih karier yang akan benar-benar dicintai seseorang, karena sulit untuk sering mengubahnya.

	Pekerjaan	Karier
Definisi	Pekerjaan seringkali merupakan kegiatan yang dilakukan dengan imbalan uang.	Karir adalah sesuatu yang seseorang ingin miliki, meskipun itu bisa juga dilakukan dalam pertukaran uang.
Membutuhkan	Tergantung pada jenis pekerjaan itu mungkin atau mungkin tidak memerlukan studi tambahan.	Karier paling sering mengharuskan seseorang untuk mengambil studi khusus.
Risiko	Pekerjaan dianggap aman, di mana seseorang tidak mengambil risiko dan hanya melakukan apa yang harus dilakukannya dengan imbalan uang.	Karir adalah sesuatu di mana seseorang bersedia mengambil risiko dan kemauan untuk melebihi untuk dirinya sendiri dan orang-orang yang bekerja bersamanya.
Waktu	Pekerjaan biasanya bersifat jangka pendek, meskipun beberapa orang mungkin mematuhinya karena keamanan.	Karier biasanya bersifat jangka panjang dan sering menghabiskan setengah atau lebih dari hidup seseorang.
Pendapatan	Pekerjaan memberi karyawan penghasilan.	Karier mungkin memberi atau tidak memberi penghasilan kepada karyawan, tergantung pada pekerjaan.
Kontribusi kepada masyarakat	Pekerjaan sering berkontribusi sedikit kepada masyarakat hanya dalam hal tingkat pengangguran dan pekerjaan, bersama dengan perpindahan uang tunai.	Karir berkontribusi nilai tinggi karena perubahan / kemajuan sosial dimungkinkan.